上司から評価される仕事の受け方
こんばんは。
ハイブリッドワークでワクワク”夢”実現中の
高梁巧也です。
突然上司から仕事を投げられました！！
みなさん、どうされてますか？
今日もそんなことが起きたんです。
いつもなら「えぇ、今からですか！？」
と言ってしまうところですが、
ちょっと受け止め方を変えたら、
後からいいことがあったんです。
今日、私がやったのは、
口角を上げて「あぁ、いいですねぇ」
と言っただけです。
そうすると上司から「今やる必要性」を
納得がいくように説明してくれました。
さらに！！
「あぁ、いいですねぇ」の効果は
自分のヤル気にも繋がっていたようです。
というのも、この言葉は私自身が聞いていますし、
口角が上がっているので、
すでにヤル気モードになっていたんです。
おかげで、仕事を受けた後も、
自然と積極的に取り組むことができました。
今日の取り組み分も終わり、
他の仕事をやっていたとき、
今後の組織体制について上司から相談されました。
上司：
こういう風に配置換えしたいんやけど・・・
人がおらんなぁ・・・
高梁くんみたいな人材がもっといてくれると
助かるんやけどなぁ。
普段は褒めることの少ない上司ですが、
機嫌が良かったのか、評価してくれました。
実益として何か得られたものがあるかというと
もちろんそんなものはありません。
しかし、上司と部下もやはり人と人です。
メリットや評価だけでなく、
心で対話できる関係でいたいですね。
今日もここまで読んで頂きありがとうございます。
